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01、一个处于执行阶段的多年期项目失去一位关键团队成员。目前团队短缺一名成员,项目经理利用资源平衡的方法,尽可能减少影响,直至找到替代人为止。项目经理应该从哪一个活动中重新分配一名团队成员?(单选)
A.时间最提前的活动
B.时间最落后的活动
C.最具浮动时间的活动
D.关键路径上的活动
02、随着竞争的陡然加剧,一家知名公司的业务开始流失。公司聘请了一名项目经理分析情况并提供纠正措施建议。项目经理研究发现,项目实施过程尤其是风险管理方面存在差距,没有可用的风险管理计划。项目经理首先应该采取下列哪项行动?(单选)
A.头脑风暴并识别风险
B.增加风险预算
C.实施定性风险评估
D.制定风险管理活动实施计划
03、为了识别和分析项目干系人,项目经理制订了干系人管理策略。完成初稿后,项目经理应该如何处理干系人分析?(单选)
A.检查信息是否正确,在与干系人分享之前,过滤出敏感信息
B.查看项目团队是否具有应加到该策略的详细内容
C.与项目发起人一起查看,寻找他们对于该策略的批准
D.检查计划是否完成,并将其作为每周状态报告的组成部分分发给关键干系人
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